Liderazgo Consciente: Taller de Inteligencia Emocional
Es tu momento para transformarte en un líder capaz de inspirar y guiar desde la empatía y la eficacia. El Taller de Inteligencia Emocional de AEI Business School te proporciona las herramientas psicológicas y sociales necesarias para gestionar equipos de alto rendimiento en entornos de alta presión.
¿Por qué elegir nuestro Taller de Inteligencia Emocional?
Un líder no solo manda; un líder comprende. En este programa trabajaremos tres pilares fundamentales:
- Autoconocimiento: Identifica tus propias emociones para evitar que nublen tu juicio profesional.
- Gestión de Conflictos: Aprende a mediar y resolver tensiones dentro del equipo de forma constructiva.
- Empatía Estratégica: Mejora la comunicación con tus colaboradores para aumentar la lealtad y la productividad.
Metodología de Transformación
Este Taller de Inteligencia Emocional es vivencial. A través de dinámicas grupales y casos prácticos, experimentarás el cambio en tu forma de comunicar y dirigir desde la primera sesión. Es una formación esencial para directivos, mandos intermedios y emprendedores que desean un liderazgo más humano y eficiente.
Preguntas Frecuentes
- ¿Cuál es la duración del taller? Suele impartirse en formatos intensivos de fin de semana o sesiones semanales. Consulta la próxima convocatoria.
- ¿Es aplicable a cualquier sector? Absolutamente. La inteligencia emocional es una habilidad transversal necesaria en cualquier industria actual.
Cierre y Contacto
Mira cómo este programa se complementa con nuestro Executive MBA o ven a conocernos en nuestra Sede en Madrid
Requisitos
- Desempeñar o aspirar a puestos de responsabilidad y gestión de equipos.
- Apertura mental para el autoconocimiento y la autocrítica constructiva.
- Compromiso con la mejora del clima laboral y la productividad
Caracteristicas
- Metodología vivencial con dinámicas de Role-Play.
- Herramientas de comunicación asertiva y gestión de crisis.
- Enfoque en el bienestar del equipo como motor de la rentabilidad.
Audiencia objetivo
- Directivos, gerentes y mandos intermedios.
- Líderes de proyectos y coordinadores de equipos de alto rendimiento.
- Emprendedores que deseen mejorar su capacidad de persuasión y gestión de conflictos.
